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Analista De Nómina

Analista De Nómina
Empresa:

(Confidencial)



Puestos Vacantes:
1

Detalles de la oferta

Efectúa labores complejas relacionadas con el control de planillas, vacaciones, incapacidades, permisos, licencias, pago de horas extras, revisión de horas extras, bonificaciones, comisiones, embargos de acuerdo con la legislación laboral costarricense. Efectúa labores básicas del área de Personal de la organización. Genera reportes rutinarios, completa formularios, y da respuesta a las consultas generales según los requerimientos solicitados. Adicionalmente atiende gestiones de Asociación Solidarista.

Requisitos para aplicar:
* Bachiller en Administración de empresas con énfasis en Recursos Humanos, contabilidad o carrera a fin.
* Conocimiento en exactus
* Manejo de excel a nivel avanzado
*Legislación Laboral en Costa Rica, terminología contable y relacionada con el proceso de Nómina.
* Experiencia mínima de 5 años en Recursos Humanos

Requisitos:
* Bachiller en Administración de empresas con énfasis en Recursos Humanos, contabilidad o carrera a fin.
* Conocimiento en exactus
* Manejo de excel a nivel avanzado
*Legislación Laboral en Costa Rica, terminología contable y relacionada con el proceso de Nómina.
* Experiencia mínima de 5 años en Recursos Humanos

Ciudad: Tibás


Fuente: Elempleo

Requisitos

Analista De Nómina
Empresa:

(Confidencial)



Puestos Vacantes:
1

Built at: 2024-04-19T20:00:42.064Z