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Detalles de la oferta

En EY, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú, con la escala global, el apoyo, la cultura inclusiva y la tecnología para convertirte en la mejor versión de ti. Y contamos con tu voz y perspectiva únicas para ayudar a EY a ser aún mejor. Únete a nosotros y construye una experiencia excepcional para ti, y un mundo laboral mejor para todos. La oportunidad Trabajarás con variedad de clientes para brindarles servicios profesionales y participarás en actividades de desarrollo del negocio. A cambio, puede esperar un aprendizaje y desarrollo de primera clase adaptado a sus intereses y motivaciones únicos. Tendrás todas las habilidades, conocimientos y oportunidades para progresar y estar listo para construir un mundo laboral mejor para nuestra gente, nuestros clientes y las comunidades que nos apoyan. Tus principales responsabilidades Revisión de los procesos, procedimientos, lineamientos, políticas relacionados a IT. Entendimiento y despliegue de riesgos y actividades de control Establecer las pruebas detalladas sobre los controles claves identificados en base a planes de auditoría Documentar las pruebas de auditoria con evidencias suficientes, competente y pertinente de manera que estas brinden aseguramiento razonable sobre el cumplimiento de control y gestión de riesgo. Identificar hallazgos, riesgos y recomendaciones del resultado de la auditoria. Apoyo en reportería y presentaciones varias que se requiera para la alta Gerencia. Para poder optar al puesto debes tener Formación: Ingeniero informático/ Ingeniero de Sistemas y afines Experiencia: Entre 2-4 años de experiencia en auditorías de TI: controles generales de TI, gobierno de TI, seguridad de información, gestión de proyectos, entre otros. Conocimiento de sistemas: conocimientos en marcos como: COSO, NIST, COBIT 2019, ITIL, ISO 2700, ISO/22301. Conocimiento en idiomas: Inglés: B2 (deseable). Habilidades blandas: Proactivo, compromiso, trabajo en equipo, relaciones interpersonales, gestión de proyectos, pensamiento ágil, orientado a detalles Lo que buscamos Estamos buscando líderes que tengan una visión creativa y la confianza para convertir esa visión en realidad. Tendrás mucha autonomía en la ejecución de tus actividades, por lo que también deberás tener la habilidad de tomar la iniciativa y buscar oportunidades para mejorar nuestras relaciones y procesos actuales. Lo que ofrecemos Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades necesarias para afrontar lo que venga después. El éxito lo defines tú: Te proporcionaremos las herramientas y la flexibilidad para que puedas tener un impacto significativo, a tu manera. Liderazgo transformador: Te daremos las ideas, el entrenamiento y la confianza para ser el líder que el mundo necesita. Cultura diversa e inclusiva: Se le aceptará por lo que es y se le permitirá utilizar su voz para ayudar a otros a encontrar la suya. Si puedes demostrar que cumples los criterios anteriores, ponte en contacto con nosotros lo antes posible. La experiencia excepcional de EY. Es tuya para construirla. EY | Construyendo un mundo laboral mejor EY existe para construir un mundo laboral mejor, ayudando a crear valor a largo plazo para los clientes, las personas y la sociedad y a construir la confianza en los mercados de capitales. Con la ayuda de los datos y la tecnología, diversos equipos de EY en más de 150 países proporcionan confianza a través de la garantía y ayudan a los clientes a crecer, transformarse y operar. Trabajando en las áreas de aseguramiento, consultoría, derecho, estrategia, impuestos y transacciones, los equipos de EY plantean mejores preguntas para encontrar nuevas respuestas a los complejos problemas a los que se enfrenta el mundo actual.


Fuente: Talent_Ppc

Requisitos

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