Importante cliente de People Working Corp requiere contratar Gerente General para sector cafetalero.**Objetivo**:Definir, formular y ejecutar, las políticas de la empresa establecidas por la Junta Directiva, cuyas actividades planifica, dirige y coordina, con las diversas Jefaturas de la empresa, siguiendo la orientación y planteamiento estratégico definido por una Junta Directiva, ante quienes es responsable de los resultados obtenidos y de las actividades realizadas. Además de ser responsable de la dirección y representación legal, judicial y extrajudicial de la empresa estableciendo las políticas generales que regirán a la empresa.**Requisitos**:Licenciatura o Maestría en Administración de Empresas, Finanzas o carrera afín.5 años de experiência en gerencia general.Indispensable experiência y conocimiento del sector cafetalero.Dominio avanzado de aplicaciones ofimáticasDominio avanzado del idioma inglés.**Funciones**:Ejercer la representación legal de la Empresa.Realizar la administración global de las actividades de la empresa buscando su mejoramiento organizacional, técnico y financiero.Desarrollar y definir los objetivos organizacionalesPlanificar el crecimiento de la empresa a corto y largo plazoGarantizar el cumplimiento de las normas, reglamentos y políticas e instructivos internos y establecidos por las entidades de regulación y controlParticipar en reuniones con La Junta Directiva y sus comisiones al que fuera invitado, para analizar y coordinar las actividades de la empresa en general.Coordinar y controlar la ejecución y seguimiento el cumplimiento del Plan Estratégico.Participar en reuniones con Asociaciones, Cámaras, Ministerios y demás Instituciones Públicas y Privadas de interés de temas cafetaleros.Controlar y supervisar los reportes financieros de la empresa, comparando los resultados reales con lo presupuestado.Controlar la administración de los recursos monetarios y el cumplimiento de regulaciones en materia tributaria, arancelaria y demás obligaciones legales.Controlar los costos y rentabilidad de la empresa.Administrar los presupuestos operacionales y las inversiones de la empresa de acuerdo a lo resuelto por la Junta directiva.Manejar los Proyectos de Inversión de la empresa.Diseñar y desarrollar estrategias tendientes a incrementar la rentabilidad y participación en el mercado nacional e internacional.Cualquier otra función o tarea, interpuesta por la Junta Directiva.
